Drejtor Marketingu x 1 Pozite - PrishtineDrejtori i Marketingut është përgjegjës për zhvillimin dhe zbatimin e strategjive të marketingut të kompanisë, me qëllim rritjen e ndërgjegjësimit të markës, angazhimin e klientëve dhe rritjen e të ardhurave. Ky rol përfshin menaxhimin e ekipeve të marketingut, fushatave dhe burimeve, duke siguruar përputhjen me objektivat e përgjithshme të kompanisë.Detyrat Kryesore: Planifikimi dhe Zbatimi Strategjik:Hartimi dhe zbatimi i strategjive gjithëpërfshirëse të marketingut në përputhje me objektivat e biznesit.Analizimi i trendeve të tregut, njohurive të klientëve dhe pozicionimit konkurrues për të informuar strategjinë.Udhëheqja dhe Zhvillimi i Ekipit:Menaxhimi dhe mentorimi i ekipit të marketingut, duke promovuar një mjedis bashkëpunues dhe inovativ.Caktimi i detyrave, monitorimi i progresit dhe sigurimi i arritjes së KPI-ve dhe afateve.Menaxhimi i Fushatave:Mbikëqyrja e krijimit, zbatimit dhe performancës së fushatave të marketingut në të gjitha kanalet (digjitale, print, media sociale, etj.).Bashkëpunimi me ekipet kreative, të shitjeve dhe zhvillimit të produkteve për të siguruar mesazhe koherente.Menaxhimi i Markës:Mirëmbajtja dhe përmirësimi i identitetit dhe koherencës së markës në të gjitha pikat e kontaktit.Nxitja e iniciativave për rritjen e vlerës së markës dhe besnikërisë së klientëve.Menaxhimi i Buxhetit:Zhvillimi dhe menaxhimi i buxhetit të marketingut, duke siguruar përdorimin efektiv të burimeve.Negocimi me furnitorët dhe partnerët për të optimizuar shpenzimet.Analiza e të Dhënave dhe Raportimi:Monitorimi i performancës së fushatave duke përdorur mjete analitike dhe përgatitja e raporteve për palët e interesuara.Përdorimi i njohurive të bazuara në të dhëna për të rafinuar strategjitë dhe arritur rezultate më të mira.Bashkëpunimi me Palët e Interesuara:Bashkëpunimi i ngushtë me drejtuesit e lartë për të harmonizuar iniciativat e marketingut me prioritetet e biznesit.Komunikimi efektiv me ekipet e brendshme, agjencitë e jashtme dhe partnerët.Inovacioni dhe Adoptimi i Trendeve:Përditësimi me trendet e industrisë, teknologjitë e reja dhe praktikat inovative të marketingut.Testimi dhe integrimi i mjeteve ose platformave të reja për të rritur efikasitetin e marketingut.Kualifikimet dhe Aftësitë:Arsimi dhe Eksperienca:Diplomë universitare në Marketing, Administrim Biznesi ose fushë të ngjashme (MBA preferohet).Mbi 7 vjet eksperiencë në marketing, me të paktën 3 vjet në rol drejtues.Aftësitë Teknike:Njohuri të avancuara në mjetet e marketingut digjital, platformat CRM dhe softuerët analitikë.Njohuri të thella në SEO, SEM, marketing të përmbajtjes dhe strategjitë e mediave sociale.Aftësitë Ndërpersonale:Aftësi të shkëlqyera udhëheqëse, komunikimi dhe ndërpersonale.Mendim strategjik me aftësi të forta në zgjidhjen e problemeve.Adaptueshmëri e lartë dhe aftësi për të menaxhuar projekte të shumta njëkohësisht.Kompetenca Shtesë:Dëshmi e suksesit në fushata marketingu dhe rritje të markës.Mendësi analitike me aftësi për të kthyer të dhënat në njohuri të zbatueshme.Mjedisi i Punës dhe Pritshmëritë:Pozicion me orar të plotë, që shpesh kërkon bashkëpunim me ekipe ndër-funksionale.Mund të përfshijë udhëtime të herëpashershme për ngjarje, takime ose kërkime tregu.Ky rol është ideal për një lider vizionar, i pasionuar për të nxitur rritjen përmes përpjekjeve krijuese dhe strategjike të marketingut.Të gjithë të interesuarit mund të aplikojnë përmes butonit të mëposhtëm apo emailit hr@deawater.com